.RU

Впервые за 10 лет - В томской области заявки на детские путевки от предприятий, оказавшихся из-за кризиса в трудной...



Впервые за 10 лет


(«Ведомости» 13.05.2009)

^ МИХАИЛ МАЛЫХИН

С начала кризиса (с сентября по март) уровень зарплат снизился на 0,61%, утверждают исследователи кадрового холдинга «Анкор», опросившие в марте 271 российскую и иностранную компанию различных секторов бизнеса в 10 крупнейших городах страны. «За последние пять лет мониторинга зарплат в регионах падение уровня наблюдается впервые, — констатирует Наталья Данина, директор центра аналитических исследований компании. — К примеру, с марта по сентябрь 2008 г. размеры материального вознаграждения выросли в среднем на 5%».

Снижение зарплат недавно зафиксировал и Росстат: номинальная зарплата с сентября 2008 г. по март 2009 г. снизилась только на 1,7% (с 17 739 руб. до 17 440 руб.). Реальная же зарплата (с учетом роста инфляции) впервые за 10 лет стала падать. В I квартале 2009 г. (в сравнении с аналогичным периодом прошлого года) она снизилась на 2,3%: если в январе в годовой перспективе реальные зарплаты выросли на 1,9%, то в феврале — снизились на 2,4%, а в марте — упали на 5,7%.

По данным «Анкора», за последние полгода соотношение между зарплатами в регионах и столице не изменилось: уровень окладов в Санкт-Петербурге составил 79% от московских, в Краснодаре и Новосибирске — 58%, Екатеринбурге — 56%, Ростове-на-Дону — 52%, Нижнем Новгороде и Перми — 51%, Челябинске — 49%, Воронеже — 47%. Но если в Воронеже средний уровень зарплат вырос на 3,5%, в Перми и Санкт-Петербурге — на 3,1%, Челябинске — на 2,1%, Новосибирске — на 1,3%, то в Ростове-на-Дону снизился на 2,7%, Нижнем Новгороде — на 3,8%, Краснодаре — на 4%, а Екатеринбурге — на 4,5%.

Впрочем, зарплаты целого ряда специалистов увеличились: на 22% выросли оклады охранников, на 33% — ассистента по работе с персоналом и на 34% — внутреннего аудитора. По мнению Даниной, это предсказуемо: охрана сегодня приобретает особое значение, равно как и необходимость оценивать эффективность бизнес-процессов, а на кадровиков в компании в период социальной нестабильности ложатся дополнительные функции. С другой стороны, уровень зарплат аналитиков отдела регионального развития снизился на 22% (региональная экспансия бизнеса приостановлена), оклады специалистов по продажам в розничных точках — на 51% (основную долю дохода у них составляет процент от продаж, на фоне падения покупательского спроса это закономерно).

В то же время зарплаты аналогичных специалистов в иностранных компаниях, по данным исследования, оказываются выше, чем в российских. Например, средний уровень оклада референта в иностранной компании — 31 000 руб., а в российской — 23 000 руб., юриста — 65 000 руб. против 45 000 руб., а специалиста по кадровому делопроизводству — 43 000 руб. и 36 000 руб. соответственно. По мнению Даниной, если за последние годы происходило сближение уровней зарплат в российских и иностранных компаниях, то сейчас ситуация поменялась — скорее всего, у иностранных компаний есть финансовая подушка благодаря поддержке штаб-квартиры за рубежом.


^ Глухая оборонка

Работникам военных предприятий

задерживают зарплату


(«Труд» 13.05.2009)

Зайниев Антон, Латыпов Дмитрий

Сегодня во Владивостоке пройдет общекраевой митинг судоремонтных заводов Приморья, которые в том числе выпускают военную технику. Им в течение многих месяцев не платят зарплату. Кризис ударил по оборонной промышленности, несмотря на увеличение гособоронзаказа.

Инициатором акции протеста стала профсоюзная организация 92-го судоремонтного завода. У оборонщиков наболело. На разных предприятиях зарплату задерживают уже от трех до семи месяцев. В митинге должны принять участие около 400 человек, работающих на шести судоремонтных предприятиях.

Их основные требования: погасить задолженность по зарплате, своевременно финансировать госзаказ и проводить на него конкурсы и ряд других. В случае невыполнения требований инициаторы акции протеста грозят устроить забастовку.

^ Протестная отрасль

Напомним, что в начале апреля уже проходила акция на оборонных предприятиях Северного флота. Тогда на судоремонтном заводе Росляково 120 человек пришли в цех, но выполнять свою работу отказались. 10 апреля прошел митинг работников восьми военных предприятий Северного флота с требованием погасить имеющиеся долги по заработной плате. По данным Профсоюза рабочих и служащих Вооруженных сил РФ, задолженность на момент акции составляла 120 млн. рублей.

Еще раньше, 27 марта, в городе Росте Мурманской области прошел митинг протеста специалистов гидротехнического предприятия "62-е Управление начальника работ". Работники не получали заработную плату в течение восьми месяцев, долг работодателя вырос до 59 млн. рублей.

В апреле руководство завода "Молот" в Кировской области предложило своим сот-рудникам выдавать зарплату макаронами, сахаром, тушенкой и мукой. Долг по зарплате достиг 121 млн. рублей. Предприятие, на котором работают 5 тысяч человек, производит пулеметы Калашникова и противотанковые комплексы.

В январе объявляли голодовку сотрудники 111-го военного завода МО РФ в Брянской области, изготавливающего оборудование для походных кухонь. В акции участвовали 18 человек. Они были недовольны задержкой заработной платы на восемь месяцев на сумму 29 млн. рублей.

Кстати, по сравнению со своими коллегами из "мирных" отраслей работники оборонки ущемлены в правах. Согласно статье 413-й Трудового кодекса РФ работники военных предприятий не имеют права объявлять забастовку. Из-за этого максимум, что они могут сделать, - это устраивать митинги, "итальянские забастовки", то есть приходить на рабочее место, но выполнять свою работу формально или вообще ее не делать.

^ Вместе с машиностроением

Большинство военных заводов в России - машиностроительные. Это та отрасль, по которой кризис ударил больнее всего. Еще в феврале Сергей Чемезов, глава госкорпорации Ростехнологии, включающей большинство оборонных предприятий, сообщил, что "около 30% организаций (оборонных. - "Труд") имеют признаки банкротства". Данные получены по результатам проверки 440 заводов, общая сумма задолженности всех предприятий - 625 млрд. рублей.

При этом вливания в сферу растут. Если в 2008 году гособоронзаказ составлял 800 млрд. рублей, то в 2009-м он увеличен до 1,3 трлн. рублей. Но и этих денег недостаточно. "В советское время половина экономики работала на ВПК, - рассказывает Евгений Гонтмахер, руководитель Центра социальной политики Института экономики РАН. - Сейчас многие предприятия недозагружены, живут на нестабильных заказах из-за рубежа". Это приводит к тому, что сотрудники оборонки часто сидят без работы.

Алексей в начале года уволился с завода "Салют", производящего реактивные двигатели. Говорит, его не устраивало то, что не было стабильной занятости - авралы сменялись простоями. Кроме того, молодого специалиста смущала низкая для московского инженера заработная плата - 25 тыс. рублей.

Низкие оклады - одна из главных причин увольнения сотрудников. Например, в КНААПО, производящем в том числе боевые самолеты, минимальная заработная плата составляет 1800 рублей, максимальная - 17 900 рублей. Из-за этого молодежь здесь не задерживается, остаются только старики. "Средний возраст специалиста в оборонной отрасли такой же, как и в машиностроении, - 50-55 лет", - комментирует Наталья Долженкова, коммерческий директор Kelly Services.

^ Где оборонка - главное

В России как минимум 20 оборонных предприятий являются градообразующими. Например, ВСМПО-АВИСМА в Свердловской области, Алтайхимпром в Алтайском крае, Машиностроительный завод в Электростали Московской области и другие. Крушение заводов в моногородах особенно болезненно, потому что сокращенным специалистам больше некуда устраиваться на работу.

"В отличие от мирных производств оборонные машиностроительные предприятия, особенно в моногородах, государство не рискнет закрывать", - успокаивает Евгений Гонтмахер.

В этом смысле показателен пример Уралвагонзавода. Здесь работают 34 тыс. человек. 20 тыс., занятых на производстве вагонов, руководство отправило в административный отпуск до 1 июля. "Придется тяжко, - рассказывает Дмитрий, инженер отдела энергетики. - Я получаю теперь только две 2/3 зарплаты, этого едва хватает, чтобы прокормить семью". При этом коллеги Дмитрия, работающие на Уралвагонзаводе на производстве танков, свою работу сохранили.

Цифры

1 500 000 человек заняты в оборонной промышленности

1400 предприятий оборонно-промышленного комплекса существует в России

30% организаций близки к банкротству

55 лет - средний возраст работника отрасли

Источник: собственные данные


Копать или не копать

Безработные пока обходятся

без общественных работ


(«Российская газета» 13.05.2009)

^ АНДРЕЙ АНДРЕЕВ, ВИКТОРИЯ ЧЕРНЫШЕВА,

ДМИТРИЙ ШИРКИН, ИРИНА ШТЕРМАН,

КСЕНИЯ ДУБИЧЕВА, МИХАИЛ СТРОЕВ,

НАТАЛЬЯ САВАНКОВА, ТАТЬЯНА СМОЛЬЯКОВА,

^ ТАТЬЯНА ТАРАКАНОВА, ЮЛИЯ КРИВОШАПКО

Во многих регионах сокращены квоты на иностранную рабочую силу. Логика простая - зачем нам иностранцы, если своих безработных некуда девать. Повсеместно создаются временные рабочие места, в том числе на полях. Но оказалось, что не все безработные спешат мести улицы и сажать морковку за несколько тысяч рублей. Значит, есть возможность найти заработок иначе, считают эксперты.

И вот уже главы администраций, обеспокоенные нехваткой рук при их наличии, предлагают радикальные меры борьбы с "иждивенчеством": кто не идет на общественные работы, тот не получает пособие по безработице.

"Джентльменский набор" антикризисных мер на рынке труда известен давно и применяется во многих странах. В качестве обязательной программы в него входят и общественные работы: благоустройство и озеленение территорий, уборка мусора, ремонт дорог, сезонные работы на полях и т.п. Утверждается, что в периоды экономических кризисов города и поселки должны преображаться благодаря именно безработным.

Корреспонденты "РГ" попытались выяснить, есть ли у безработных тяга к общественно полезному труду. Из 9 обследованных нами регионов только в Кировской области желающих пойти на общественные работы хоть отбавляй. За последнее время здесь организовано более 13 тысяч временных рабочих мест. 9 тысяч из них уже заполнены. И ожидается новая волна заказов от работодателей: в конце апреля начнутся работы по ремонту дорожного полотна. Все 24 дорожно-эксплуатационных предприятия региона подали заявки на рабочие руки.

В остальных регионах ситуация не столь однозначная. В Астраханской области на учете в центре занятости числятся 12 тысяч безработных, на общественных работах предлагается около 4 тысяч мест, из которых занято чуть больше 800. В Волгоградской области официально зарегистрировано 34,1 тысячи безработных, из них лишь около двух тысяч согласились взять в руки метлы. В Иркутске желающих оказалось и того меньше - 135 человек из 2,8 тысячи безработных. Почему же люди не спешат приводить в порядок улицы? Основных причин две.

Первая - психологическая. Типичный пример - 27-летний системный администратор из Астрахани Михаил Попов лишился работы месяц назад, новую работу еще не нашел, но подметать улицы не согласен категорически: "Меня друзья засмеют, если с метлой увидят. Да и вуз я оканчивал не для того, чтобы на улице работать".

В большинстве регионов власти сосредоточились на сохранении кадрового потенциала промпредприятий, а "белые воротнички" выпали из поля зрения. Между тем их не так и мало. Например, в Волгограде они составляют примерно треть клиентов службы занятости. Правда, кое-где все же понимают особенности психологии этой категории безработных и стараются придумать такие работы, которые требуют определенной квалификации и более приемлемы для офисных работников. Скажем, в Иркутске, в Ульяновске в качестве общественной предлагают такую работу, как систематизация баз данных, оформление документов предприятия для сдачи в архив и т.п.

Вторая - экономическая. Общественная работа, если говорить прямо, это работа за еду. Как правило, работодатель платит минимум 4330 рублей (при условии полного рабочего дня). Федеральный бюджет может добавлять так называемую материальную поддержку - от 850 до 1700 рублей. Плюс - пособие по безработице. Это еще 4900 рублей. Но максимум полагается далеко не всем, и получают его непродолжительное время. В среднем за общественные работы можно получить реально 6-7 тысяч.

Но если люди отказываются от этих денег, значит, либо есть другие источники дохода, либо еще сохранился личный "стабфонд", накопленный за прежние годы. Наши подозрения отчасти подтвердили в Ульяновске. Свое нежелание идти "в дворники" здесь объясняют просто: пока не голодаем, а там видно будет.

Общественными работами в городе занят лишь каждый 14-й безработный. В отличие от других регионов предлагается весьма приличный заработок - до 11 тысяч рублей.

"Я не работаю уже пять месяцев, - говорит бывший менеджер рекламной фирмы Татьяна Новикова из Волгограда. - Пока держусь на прежних денежных запасах, да и муж работает. А вопрос о том, чтобы выйти на улицу с совком и лопатой, буду рассматривать в случае, если денег останется только на то, чтобы кормить нашего ребенка корейской лапшой". Еще одно характерное мнение - бывшего самарского водителя Сергея: "Я лучше буду жить на пенсию матери и "бомбить" на своей машине, чем по восемь часов в день работать за пять тысяч".

Хорошо, что есть кого "бомбить". На поведении безработных, без сомнения, сказывается тот факт, что в больших промышленных городах есть выбор. Там, где выбора нет (например, моногорода) или где даже в добрые времена не было высоких доходов, люди не гнушаются никаким заработком. Подтверждение - та же Кировская область.

Как вам это?

Николай Волгин, завкафедрой труда и социальной политики РАГС при Президенте РФ:

- Общественные работы как форму минимизации кризиса не следует переоценивать. Впрочем, как и недооценивать. Использование человека с высокой квалификацией на примитивных работах - это, по сути, скрытая безработица. А самое главное, принуждать к такому труду вредно и опасно, тем более нельзя законодательно закреплять подобное насилие.

Зураб Кекелидзе, замдиректора ГНЦ социальной и судебной психиатрии имени Сербского:

- Думаю, местные власти просто не умеют правильно преподнести такую работу, сделать верные психологические акценты. К людям нужно идти не с отвлеченными лозунгами и тем более не с принуждением, которое всегда вызывает глухое сопротивление, нужно искать простые человеческие слова. Знаете, в Англии одному из лордов поручено проверять состояние общественных туалетов - и ему это не кажется унизительным. Конечно, людям надо какое-то время, чтобы преодолеть психологический барьер и понять, что работать на благо общества не может быть стыдно. Им просто надо в этом помочь. Скажу про себя: от меня лично не убудет, если я что-то сделаю для родного города или двора".


Женатых тянет чаще

на бизнес


(«Российская газета» 13.05.2009)

^ МАРИНА ГРИЦЮК

Снижение уровня безработицы продолжилось в минувшую праздничную неделю. С 30 апреля по 6 мая количество людей, не имеющих рабочего места, уменьшилось, по данным мониторинга минздравсоцразвития, на 0,2 процента и составило 2 миллиона 263 тысячи человек.

Наиболее существенное снижение числа безработных, зарегистрированных в службе занятости, произошло в Республиках Ингушетия, Тыва, Хакасия, в Омской и Астраханской областях, Забайкальском и Камчатском краях.

Тем не менее в ряде регионов сохраняется незначительный рост официальной безработицы. Среди них Калининградская и Кировская области, Санкт-Петербург. Что касается сокращений, то официально с начала октября 2008 года было уволено по всем правилам 372 тысячи работников. Трудоустроено из них 117,6 тысячи, в том числе 65,5 тысячи человек - в прежних организациях. А вот скрытая безработица, увы, продолжает расти. За минувшую неделю на 70 тысяч человек пополнились ряды переведенных на неполное рабочее время, отправленных в неоплачиваемые отпуска или оказавшихся в простое по вине администрации. Всего их сейчас 1 миллион 624 тысячи человек.

Кстати, как отмечают исследователи портала SuperJob.ru, большинство россиян, оставшихся без постоянной работы, знают, как распорядиться высвободившимся временем. Так, треть безработных решили заняться повышением квалификации и, соответственно, своей конкурентоспособности на рынке труда. Такой вид занятий, как разовые заработки, выбирает пятая часть опрошенных.

Восемь процентов опрошенных решили не терять времени даром и приступить к освоению новой профессии. Столько же пытаются претворить в жизнь идею об организации собственного бизнеса. Закономерно, что мужчин среди желающих открыть свое дело вдвое больше, чем женщин (11 процентов против 5). Неудивительно и то, что число респондентов, планирующих начать собственный бизнес, растет с увеличением уровня дохода. К примеру, среди россиян с зарплатой ниже 15 тысяч рублей в месяц таких 4 процента, а среди тех, чей ежемесячный заработок превышает 45 тысяч, - уже 16 процентов. Любопытно и то, что идея открытия собственного бизнеса чаще посещает граждан, состоящих в браке и имеющих детей.


Рынок труда разогреет лето

Сезон отпусков требует открытия

новых вакансий


(«РБК daily» 13.05.2009)

^ ТАТЬЯНА ФРОЛОВСКАЯ

Количество вакансий, предлагаемых «белым воротничкам», продолжает расти. По данным HeadHunter (HH), за апрель их число выросло еще на 14%. Однако говорить о снятии напряженности на рынке труда преждевременно. Новые вакансии чаще открываются благодаря сезонным факторам, введению гибких графиков или за счет досрочно отправляемых на пенсию сотрудников.

На первый взгляд, из данных HH можно сделать вывод, что напряженность на рынке труда спадает: число вакансий растет, количество резюме снижается (рабочие специальности не учитываются). В апреле в HH было размещено вакансий на 14% больше, чем в марте. «Это вполне закономерно. Работодатель отходит от кризисного шока и постепенно начинает задумываться не о выживании, а о стабильной работе», — комментирует Михаил Крощенко из НИИ труда и социального страхования Минздравсоцразвития. Между тем, отмечает он, данные HH характеризуют преимущественно ситуацию в московском регионе, где даже в кризис безработица будет самой низкой в стране.

Лучше всего с новыми вакансиями, по исследованию HH, в спортивных клубах/фитнесе, медицине/фармацевтике, продажах. Лечиться люди продолжают и в кризис, в продажах зарплаты устанавливаются в процентах от стоимости реализованного товара, поясняют эксперты. В фитнес-клубах появились недорогие программы, требующие дополнительного персонала. Несмотря на рост вакансий менеджеров среднего звена и квалифицированных специалистов в апреле с 44 тыс. до 46 тыс., отношение резюме к вакансиям в различных областях практически не уменьшилось, а в некоторых даже увеличилось.

«Еще острее стала конкуренция между претендентами на пост топ-менеджеров (на одну вакансию сейчас приходится больше 12 резюме), ухудшились перспективы банковских работников и специалистов по управлению персоналом», — комментирует президент группы компаний HH Юрий Вировец. Проще найти работу в сфере туризм/гостиницы/рестораны, что связано с началом сезона отпусков. По той же причине сейчас сложнее трудоустроиться в сфере наука/образование — на лето многие учебные заведения закрываются.

По мнению экспертов, смягчить напряжение на рынке труда помогло бы введение гибких рабочих графиков: компании могут создавать новые и сохранять имеющиеся рабочие места, а также предоставлять возможность занятости людям с перерывом в трудовом стаже. «Экономические сложности заставят работодателей задуматься о возможностях, которые предоставляет гибкий график, для сокращения накладных расходов, привлечения и удержания ценных кадров за счет дополнительного бонуса в виде сбалансированности работы и личной жизни», — говорит президент Avaya по региональной работе в Европе, на Ближнем Востоке и в Африке Майкл Байер. По данным компании, 75% опрошенных в регионе готовы потерять в зарплате (в среднем на 11%) взамен на возможность гибкой работы, каждый двадцатый готов пожертвовать 20% компенсационного пакета. Своими методами работают над новыми вакансиями региональные власти. Например, на Среднем Урале тех, кому до пенсии остается два года, досрочно отправляют на заслуженный отдых.


^ Горячие точки безработицы

"Труд" составил список городов, в которых

занятость населения упала до критически

опасного уровня


(«Труд» 13.05.2009)


В целом ситуация на российском рынке труда стабилизируется. Но на общем фоне вызывают тревогу моногорода, в которых от состояния одного или нескольких предприятий зависит благосостояние всего населения. Как и предсказывал "Труд", ситуация в них накаляется.

Кризис на рынке труда еще далеко не преодолен, но некоторые положительные тенденции налицо. Перестала расти официально регистрируемая безработица. Реальная растет, но меньшими темпами, чем было в начале года. Эксперты сходятся: летом большинству предприятий удастся обойтись без новых сокращений.

Работают антикризисные программы. Так, уже поступило более 50 тысяч заявок на материальную помощь в организации собственного дела. Об этом на днях сообщила глава Минздравсоцразвития Татьяна Голикова. По ее оценке, эти люди смогут создать до 150 тысяч рабочих мест.

Однако если в целом в стране ситуация выравнивается, в отдельных городах она вызывает особую тревогу. Сильнее всего рынок труда отреагировал на кризис в так называемых моногородах, где большая часть населения трудится на одном или нескольких предприятиях одной отрасли. "Труд" составил список городов, в которых ситуация с занятостью населения носит социально опасный характер.

^ Байкальск, Иркутская область, деревообработка

Каждый четвертый взрослый в городе - безработный. В центре занятости Байкальска зарегистрированы 23% экономически активного населения. Всего в городе живут 15 тысяч человек. 1300 нетрудоустроенных - с Байкальского ЦБК, местного градообразующего предприятия. Всего с октября завод покинули 1700 человек. При этом предприятие до сих пор не может расплатиться с долгами по зарплате, которые на середину апреля составляли 29 млн. рублей. 303 семьи (это около 1000 человек) подали заявление в местный отдел соцзащиты о том, что они нуждаются в продовольствии.

^ Пикалево, Ленинградская область

Пикалево - символ проблем цементной отрасли, которые начались еще летом прошлого года. С середины 2008-го цены на цемент упали вдвое, а объем заказов у заводов сократился на 30%. Треть экономически активного населения Пикалево сейчас сидит без работы. Всего в городе живут 22 тысячи человек. Кроме цементного в городе простаивают глиноземный и химический заводы. Жители неоднократно протестовали, в том числе и в Санкт-Петербурге. Местные власти пытаются сдержать бунт всеми доступными методами. Совсем недавно, 6 мая, для горожан устроили бесплатный концерт Петербургского театра комедии.

^ Череповец, Вологодская область

Общая безработица в городе около 16%, или каждый шестой взрослый. Официальная безработица - около 5%. До кризиса было в семь раз меньше - 0,7%. Оценка реальной безработицы следует из соотношения между официальной и общей безработицей в стране - 3,36 раза. Два градообразующих предприятия города, которые принадлежат "Северстали", расстались с начала кризиса в общей сложности с 9 тысячами человек из 60 тысяч сотрудников. Вакансий центра занятости немного - около тысячи на постоянную и 3,3 тысячи на общественные работы, утверждает Александр Афанасьев, глава проф-союза Череповецкого металлургического комбината. Ситуация осложняется тем, что в июне будет выпуск учащихся вузов и ссузов, для которых работы нет.

^ Нижний Тагил, Свердловская область

Практически в каждой семье Нижнего Тагила Свердловской области есть люди, у которых возникли проблемы на работе из-за экономического кризиса. Это данные Федерации профсоюзов Свердловской области. Около 90 тысяч жителей города, по словам председателя организации Андрея Ветлужских, либо попали под сокращение, либо работают неполный день или находятся в неоплачиваемых отпусках. В городе несколько крупных градообразующих предприятий, и у всех них сейчас трудности. Например, у Нижнетагильского металлургического комбината, Уралвагонзавода и Уралхимпласта.

^ Магнитогорск, Челябинская область

Общее число безработных в городе оценочно около 13,5%, если считать так же, как и в случае с Череповцом. Число безработных, зарегистрированных в службах занятости в городе, выросло за время кризиса с 0,6% до 4% за полгода, то есть без малого в восемь раз. Сейчас их около 9 тысяч человек. Зимой, чтобы встать на учет в городской центр занятости, нужно было занимать очередь на месяц вперед, а в феврале число обратившихся в службу занятости достигало 700 человек в день. В конце апреля мэру Магнитогорска Евгению Карпову пришлось отчитаться перед Владимиром Путиным о том, как город борется с безработицей.

^ Другие не лучше

В принципе, острой ситуацию можно назвать в любом моногороде, которых почти 500 по всей России. Например, в Челябинской области кроме Магнитогорска сложная ситуация в Миассе и Копейске. В Свердловской - в Краснотурьинске и Каменск-Уральском. Там помимо металлургических находятся еще шахты и добывающие предприятия.

Непростая ситуация в Ивановской области. Общая безработица в конце февраля, по данным Росстата, составляла рекордные 14,8%, или 80 тысяч человек. Местные службы занятости на начало мая насчитали почти 24 тысячи официальных безработных. Особенно плохая ситуация в городах региона Шуя и Ижа, считает Наталья Зубаревич, директор региональной программы Независимого института социальной политики. "Текстильная промышленность, которая составляет основу экономки этих населенных пунктов, вернулась в 90-е", - полагает она.

^ Замкнутый круг

Увольнения в этих городах бьют по всему населению. "Сокращения на градообразующих предприятиях снижают покупательскую способность населения", - рассказывает Ильгиз Валинуров, гендиректор кадрового агентства Business Connection. Уволенные покупают мало продуктов и практически не развлекаются, поэтому в городах начинают сыпаться сервис и торговля.

Кое-где ситуация плохая, но новостей оттуда поступает мало. "Губернаторы и полпреды некоторых областей и округов вместе с прокуратурой давят на предприятия, сдерживая увольнения", - рассказывает Наталья Зубаревич. Заводы отправляют людей в отпуска или переводят на сокращенную рабочую неделю.

Ситуация осложняется длительностью безработицы. "Время поиска работы в моногородах обычно больше, чем в городах с разноплановой экономикой", - объясняет Ирина Денисова, ведущий экономист ЦЭФИР. Работник деградирует без работы: или спивается, или просто теряет навык. Если антикризисные программы окажутся неэффективными, то по возобновлении экономического роста там просто некому будет работать.

Рейтинг

Топ-5 предприятий, сокращающих персонал в моногородах

9000 человек, "Северсталь", Череповец, Вологодская обл.

3600 человек, "Урал", Миасс, Челябинская обл.

3000 человек, "Магнитогорский металлургический комбинат", Магнитогорск, Челябинская обл.

3000 человек, "Балаково резинотехника", Балаково, Саратовская обл.

2300 человек, "Алтайский трактор", Рубцовск, Алтайский край

Источник: собственные данные


Есть дешевле


(«Ведомости» 13.05.2009)

^ МАРИЯ СОЛОВИЧЕНКО, ЮЛИЯ ШМИДТ

40% россиян из-за кризиса согласны экономить на своем питании и переключиться на потребление более дешевых продуктов. Производители уже заметили экономию.

Россияне стали более рационально подходить к вопросу приобретения продуктов питания — 40% опрошенных специалистами исследовательской компании «Ромир» потребителей согласны «экономить на своем желудке» и отказаться от покупки дорогих продуктов в пользу их более дешевых аналогов. Выводы «Ромира» основаны на данных панели потребления 3000 домохозяйств (8520 человек) в 23 городах России с населением более 500 000 человек. Изменения покупательского поведения специалисты «Ромира» фиксировали в 2008 г. и I квартале 2009 г.

Например, обнаружил «Ромир», с сентября 2008 г. по февраль 2009 г. число домохозяйств, покупавших дорогие и средние по цене марки макарон, сократилось на 15-25%. При этом более дешевые марки (по цене 23-43 руб. за 1 кг), наоборот, укрепляли свои позиции. В бакалее в целом продажи в премиум-сегменте и категории «средний класс плюс» снизились на 15-25%, в категории «средний класс минус» и экономсегменте рост составил 15-20%, говорит гендиректор компании «Инфолинк» Андрей Гуров. Покупательская способность упала в основном в регионах, отмечает он, в Москве изменения спроса на бакалею компания не ощутила.

Несмотря на общее снижение покупательских расходов, существует ряд категорий, которые по-прежнему настолько важны для российских потребителей, что они готовы раскошелиться, заметил Штефан Дертниг, партнер Boston Consulting Group (BCG) в Москве, руководивший исследованием поведения покупателей в России (опрос 13 800 потребителей в октябре 2008 — феврале 2009 г.). Он приводит в пример свежие овощи и фрукты, незамороженное мясо и рыбу, некоторые молочные продукты. Сэкономить же покупатели, по его данным, в первую очередь стараются на конфетах, шоколаде и мороженом. По данным BCG, в ближайший год 57% российских потребителей готовы сократить свои расходы минимум на 15%. Основные причины — стремление больше сберегать (40%) и опасение потерять работу (37%).

Еще одна тенденция — возвращение на стол россиян так называемых традиционных продуктов: кефира, майонеза, творога, в то время как падает спрос на питьевые йогурты (снижение на 15-20%), сок (15-16%) и кофе (2-4%), обнаружил «Ромир». «Перераспределение спроса в пользу традиционных продуктов мы прогнозировали еще осенью, — говорит представитель “Юнимилка” Юлия Гончаренко. — Категория кефиров, которая долгое время падала, в этом году действительно замедлила падение. И наоборот, в категории йогуртов, которая последнее время росла, наметилось снижение спроса». Сразу после Нового года сократились продажи деликатесной группы, выросли продажи сосисок и вареных колбас, но в последнее время ситуация стабилизировалась, передал через представителя гендиректор Дымовского колбасного производства Алексей Сошников. Представитель ООО «Алкогольные заводы Гросс» Василий Дмитриев говорит, что компания видит спад в премиум-сегменте: с января по март продажи премиальной водки «Русский бриллиант» упали на 20% по отношению к аналогичному периоду прошлого года, а «Славянской» (экономкласс) — выросли на 5%.

Снижение потребления негативно сказывается на динамике продаж продуктов питания — по данным Росстата, оборот розничной торговли продуктами питания снизился на 18,7% к марту 2009 г. по сравнению с декабрем 2008 г.

Аналитик «ВТБ капитала» Мария Колбина считает, что в 2009 г. сокращение потребительского спроса приведет к замедлению роста оборота розничной торговли до 8,8% (10,4% в сегменте продовольственной розницы и 7,5% — в сегменте непродовольственных товаров) против 25% в 2003-2008 гг. «Розничным сетям придется пересмотреть свои бизнес-модели, что в первую очередь предполагает более тщательный анализ тенденций потребительского спроса и оперативную корректировку ценовой политики», — говорит Колбина.


vsootvetstvii-s-gostom-prinyata-edinaya-struktura-uslovnogo-oboznacheniya-transformatorov-o-odnofaznij-ili-t-trehfaznij-transformator-m-maslyanij-s-estestve-stranica-2.html
vsootvetstvii-s-koncepciej-medicini-katastrof-osnovannoj-na-edinstve-principov-i-kriteriev-organizacii-i-provedeniya-kompleksa-lechebno-evakuacionnih-meropriyat.html
vsootvetstvii-s-p-3-st-217-nk-rf-v-red-federalnogo-zakona-ot-21-11-2011-330-fz-ot-nalogooblozheniya-ndfl-osvobozhdayutsya-dohodi-fizlic-poluchennie-v-vide-v.html
vsootvetstvii-s-postanovleniem-glavi-himkinskie-novosti.html
vsootvetstvii-s-rezolyuciej-generalnoj-assamblei-oon-2011-god-provozglashen-mezhdunarodnim-godom-lesov.html
vsootvetstvii-s-zakonom-moskovskoj-oblasti-252007-oz-o-prazdnike-truda-v-moskovskoj-oblasti-rasporyazheniem-gubernatora-moskovskoj-oblasti-ot-26-12-2011-43.html
  • shkola.bystrickaya.ru/pravovoe-regulirovanie-ugolovnogo-nakazaniya-v-vide-soderzhaniya-v-disciplinarnoj-voinskoj-chasti.html
  • uchitel.bystrickaya.ru/puti-uluchsheniya-taktiki-lecheniya-metastazov-v-pechen-kolorektalnogo-raka-tezisi-dokladov.html
  • student.bystrickaya.ru/2-obyavlenie-sovetskoj-respubliki-voennim-lageremsozdanie-regulyarnoj-krasnoj-armyan.html
  • paragraf.bystrickaya.ru/zvukovaya-kniga-noyabr-2010-g.html
  • otsenki.bystrickaya.ru/sistema-upravleniya-bankovskimi-riskami-stranica-2.html
  • essay.bystrickaya.ru/deputati-pozabotilis-o-svoih-partiyah-gosudarstvennaya-duma-rf-monitoring-smi-1-iyulya-2008-g.html
  • control.bystrickaya.ru/chast-tretya-ternovij-venec-aleksej-viktorovich-timofeev-pokrishkin.html
  • uchitel.bystrickaya.ru/rasshirenie-bazi-pervichnih-otdelenij-metodicheskie-rekomendacii.html
  • textbook.bystrickaya.ru/kalejdoskop-roditelskih-sobranij-nachalnoj-shkoli-publichnij-otchet-municipalnogo-obrazovatelnogo-uchrezhdeniya-dlya.html
  • desk.bystrickaya.ru/parodontit-metodicheskie-ukazaniya-po-vedeniyu-dnevnika-i-priyomu-zachyota-po-letnej-proizvodstvennoj-praktike-po-terapevticheskoj.html
  • znaniya.bystrickaya.ru/programma-skazka-dlinoyu-v-den-02-01-08-04-01-08-bez-ostanovok-k-dedu-morozu.html
  • vospitanie.bystrickaya.ru/vsredu-strashnim-majskim-vecherom-voland-i-ego-svita-pribivayut-v-moskvu-nachinaetsya-trehsutochnaya-polosa-pryamogo-otkritogo-massirovannogo-vmeshatelstva-potus.html
  • exchangerate.bystrickaya.ru/kontent-analiz-kak-metod-issledovaniya.html
  • reading.bystrickaya.ru/kompleks-disciplini-mezhdunarodnie-standarti-audita-dlya-studentov-obuchayushihsya-po-specialnosti-080109-65-buhgalterskij-uchet-analiz-i-audit.html
  • essay.bystrickaya.ru/energeticheskaya-promishlennost-bibliograficheskij-ukazatel-tyumen-2007.html
  • universitet.bystrickaya.ru/standart-medicinskoj-pomoshi-bolnim-s-drugimi-degenerativnimi-boleznyami-bazalnih-gangliev.html
  • occupation.bystrickaya.ru/metodika-kriticheskogo-mishleniya-kak-luchshe-organizovat-urok.html
  • ucheba.bystrickaya.ru/pourochnoe-planirovanie-testi-po-geografii-geo2000-nm-ru.html
  • diploma.bystrickaya.ru/vibor-i-raschet-indikatorov-ekologicheskoj-rezultativnosti.html
  • portfolio.bystrickaya.ru/polozhenie-o-provedenii-gorodskogo-konkursa-dlya-starsheklassnikov-liderstar.html
  • university.bystrickaya.ru/gigienicheskoe-vospitanie-po-profilaktike-i-lecheniyu-ozhireniya-i-metabolicheskogo-sindroma.html
  • bukva.bystrickaya.ru/marshrut-stanovitsya-dlinnee-gans-baur.html
  • universitet.bystrickaya.ru/tema-9-dopolnitelnoe-chtenie-matematicheskoj-literaturi-izbrannie-glavi.html
  • abstract.bystrickaya.ru/36sostav-struktura-i-stoimost-osnovnih-sredstv-ezhekvartalnijotche-t-emitenta-emissionnih-cennih-bumag-otkritoe.html
  • uchebnik.bystrickaya.ru/voprosi-dlya-samokontrolya-uchebnie-posobiya-po-msfo-million-skachannih-kopij.html
  • assessments.bystrickaya.ru/bratska-ubav-hai-stevan-l-evti.html
  • portfolio.bystrickaya.ru/polozhenie-o-provedenii-oblastnogo-festivalya-nacionalnih-kultur-moj-narod-moya-gordost-na-2012-god.html
  • knigi.bystrickaya.ru/referat-tema-organizaciya-medicinskogo-obespecheniya-naseleniya-v-chrezvichajnih-situaciyah.html
  • thescience.bystrickaya.ru/klk-geografiyasi.html
  • kontrolnaya.bystrickaya.ru/rabochaya-programma-disciplini-russkij-yazik-i-kultura-rechi-rekomenduetsya-dlya-napravleniya-podgotovki.html
  • credit.bystrickaya.ru/okupaemost-utilizacii-obednennogo-urana-za-schet-realizacii-plavikovoj-kisloti-poluchaemoj-v-rezultate-obesftorivaniya-ogfu.html
  • esse.bystrickaya.ru/redaktirovanie-bazi-dannih-informelektrosoft.html
  • gramota.bystrickaya.ru/vremena-gruppi-continuous-active-stranica-4.html
  • zanyatie.bystrickaya.ru/metodicheskie-rekomendacii-kazan-2002-pechataetsya-po-resheniyu-uchebno-metodicheskogo-soveta-instituta-ekonomiki-upravleniya-i-prava-stranica-8.html
  • books.bystrickaya.ru/chto-takoe-simvolizm-i-ego-prakticheskoe-ispolzovanie.html
  • © bystrickaya.ru
    Мобильный рефератник - для мобильных людей.